Alguns dizem que “o sucesso na carreira depende da sorte”. Eu não acredito nisso. Por experiência própria, descobri que essa frase de Thomas Edison retrata perfeitamente a realidade: “Boa sorte é o que acontece quando a oportunidade encontra o planejamento”. Assim, o planejamento é também peça fundamental quando diz respeito ao sucesso na carreira profissional.
Nos processos de Coaching e Mentoring de carreira que conduzo, é muito comum encontrar profissionais que não têm um objetivo profissional bem definido e deixam a carreira acontecer livremente, sempre contando com a sorte. Mas à medida que percebem a importância de definir aonde querem chegar na jornada profissional, abrem-se à oportunidade de buscar a estratégia para alcançar o objetivo de carreira.
Os passos para construção de um bom Planejamento de Carreira são:
- Identifique seu grande sonho. É o seu grande desejo. O que te move a buscar melhores condições de trabalho ou um melhor salário? Pode ser, por exemplo: ter a casa própria; morar em um condomínio; ter condições de reservar mensalmente uma boa quantia para aposentadoria privada; fazer uma grande viagem pelo mundo ou até mesmo ter uma boa reserva financeira.
- Defina seu objetivo de carreira. Qual cargo ou posição hierárquica na organização você precisa alcançar de forma a ter condições financeiras suficientes para realizar seu sonho?
- Identifique suas metas de carreira. Ao ter seu objetivo definido, identifique três metas para alcançá-lo.
- Detalhe as atividades necessárias para o alcance das metas de carreira. O que você precisa fazer, a partir de agora, para que suas metas sejam alcançadas?
A tela abaixo é um exemplo de construção de um Plano de Carreira, iniciando com a identificação do sonho e finalizando com o detalhamento das atividades que irão conduzir-lhe ao alcance de suas metas de carreira.
Planejamento de Carreira
É claro que todo plano está sujeito a mudanças de rota. Caso isso aconteça, busque fazer as adaptações necessárias na sua estratégia, mas não perca de vista o seu grande objetivo: o alcance de seus sonhos.
Planejamento é um grande passo para que se tenha sucesso na vida profissional, mas não é o único. Em todas as profissões, nichos de mercado e organizações, quatro pilares são imprescindíveis para que se alcance “um lugar ao sol”, quando se diz respeito ao desenvolvimento de carreira:
- Planejamento de Carreira;
- Autoconhecimento;
- Desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais;
- Visibilidade e rede de relacionamento.
Nos próximos artigos, detalharemos cada um dos passos acima. Atente-se para minhas redes sociais:
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